FAQ

Se Om os

Ja, vi tilbyder muligheder for at starte datterselskaber inden for vores koncernstruktur. Kontakt vores udviklingsafdeling for at få flere oplysninger om mulighederne for at etablere din egen virksomhed som en del af vores gruppe.

Vi prioriterer et positivt arbejdsmiljø og en inkluderende virksomhedskultur. Vi værdsætter diversitet, teamwork og skabelse af et miljø, hvor medarbejdere kan trives og udvikle sig. Vi ser vores medarbejdere som det vigtigste aktiv i virksomheden, og stræber efter at skabe en eftertragtet arbejdsplads.

Ud over faglige færdigheder lægger vi vægt på initiativ, engagement, samarbejdsevner og evnen til at tilpasse sig en dynamisk arbejdsplads. Se gerne vores ledige stillinger

Vi støtter iværksætterånd og innovative ideer inden for logistik gennem vores partnerskabsmodel, finansieringsmuligheder og adgang til vores eksisterende infrastruktur og ressourcer.

Vi værdsætter diversitet og inklusion som en styrke. Vi stræber efter at skabe en arbejdsplads, der omfavner forskellige baggrunde, erfaringer og perspektiver.

Du kan se vores ledige stillinger eller kontakte os gennem kontaktformularen på hjemmesiden.

Vi er forpligtede til at reducere vores miljøpåvirkning og fremme bæredygtige logistikløsninger. Dette inkluderer, så vidt muligt, brugen af miljøvenlige transportmetoder, optimering af ruter for at minimere CO2-udledning og implementering af grønne initiativer i vores logistikprocesser og administrative beslutninger. Læs mere…